关于夏庆杰《国有单位工资结构及其就业规模变化的收入分配效应》一文的疑问

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作为一个学习Quantile Regression和工资差距分解的新新新新手，本人有一些关于这篇文章的疑问。
夏同学在文中用了Quantile Regression和MM2005分解，乍一看以为是研究国有单位和非国有单位收入差距的，前面各种前戏（文献引用、分位数回归结果、Oaxaca分解）做的也都是国有部门相对于非国有部门的工资溢价，但到了MM反事实分解的时候就开始含糊其辞了，没有具体指明说是研究两部门工资差距，而是研究城镇收入差距了，这时再一看原来标题也只是指的“收入分配效应”。继续往下看，基尼系数、分位各种不平等指标上来了，当时我就纠结不同部门之间的基尼系数咋研究？难道MM分解还可以用来分解跨期、不同部门的工资差距？现在本人心里基本上清楚这是他的障眼法了，但还是不敢确认，特上来问一问各位坛友。
如果确实只是研究总体城镇工资差距，那么引进非国有部门这个概念，以及前面的那么多前戏有何意图？不过是一盘大杂烩而已，搞这种障眼法就没有意思了。如果该部分反事实分解确实是研究的国有与非国有工资差距，又为何不明确给出分解过程而要含糊其辞呢？希望坛友们不吝赐教！

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关键词：收入分配 regression regressio quantile regress 基尼系数 收入差距 文章 规模 就业

顶一下，希望坛友们能多多指教，也许是我先入为主认为这篇文章就应该是研究部门差距而没有注意到其研究价值