单个评价对象的指标权重的方法选择

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

如题。本来想先用主成分分析剔除贡献率不足的指标，然后使用熵值法对剩余指标的权重进行计算，但发现熵值法主要是针对多个评价对象的多指标的赋权方法，不适合我的研究对象...

现在想做的是已有指标体系，针对一个具体案例让游客等对各项指标进行李克特评分，然后根据多个游客对多个指标的评分进行指标赋权，想问下大佬们用什么方法比较合适？看了些文章也没理出个所以然来，求助...

或者说有没有办法对熵值法进行改进？
如果将熵值法中的“多个评价对象”改为“多个评价方案”是否可行？相当于将多个游客对多个指标的重要性评分的决策矩阵。

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：主成分分析 评价对象 赋权方法 方法比较 指标赋权 客观赋权法 指标权重 熵值法

求助各位大佬呀

顶帖[cry]

可以去悬赏大厅试试