+一、如何通过数据精准的获取培训需求 17.1 MB
| 01 差距法.mp4 17.1 MB
+五、薪酬结构数据变化导致激励影响分析 54.6 MB
| 02 薪酬结构数据（数据分析、解决方案）.mp4 25.3 MB
| 01 薪酬水平数据（数据分析、解决方案）.mp4 29.2 MB
+四、如何核算企业支付能力 34.3 MB
| 02 比率分析法&固定利润法.mp4 20.5 MB
| 01 盈亏平衡法.mp4 13.8 MB
+三、薪酬效能评估数据的分析及解决方案 57.0 MB
| 02 人均效能（人均产值人均销售额百元投入产出）.mp4 20.3 MB
| 01 薪酬满意度.mp4 36.7 MB
+七、如何构建人力资源效能系统 26.1 MB
| 7.1 如何构建人力资源效能系统.mp4 26.1 MB
+六、如何找到绩效考核指标数据 87.6 MB
| 6.4 三层次结构构成法.mp4 22.9 MB
| 6.3 价值链模型分解法.mp4 27.1 MB
| 6.2 战略地图分解法.mp4 19.8 MB
| 6.1 绩效指标数据结构.mp4 17.9 MB
+二、培训实施的效果评估 46.9 MB
| 02 培训效果收益法.mp4 22.5 MB
| 01 四层次评估法.mp4 24.4 MB
+八、如何写好人力资源效能分析报告 22.4 MB
8.1 如何写好人力资源效能分析报告.mp4 22.4 MB