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联想集团考核资料 attachment

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联想集团人力资源管理体系案例研究 attachment

6 3138 ch_lsc2009-1-23 发表 | 最后回复:nini12142013-11-7

联想集团的绩效考核 attachment agree 女生贴

3 2088 MEI眼泪2007-7-27 发表 | 最后回复:nini12142013-11-7

联想集团——目标管理与绩效考核(PPT112页) 已阅图标 attachment agree  ...2

14 9075 wangshen88882009-7-3 发表 | 最后回复:nini12142013-11-7

龙头企业管控理念之彰显战略理念 已阅图标 agree

0 971 hello2hi2013-11-7 发表 | 最后回复:hello2hi2013-11-7

联想胜任能力全套资料 已阅图标 attach_img heatlevel agree  ...23456..23

226 20139 起个烂名想一夜2012-8-15 发表 | 最后回复:nini12142013-11-7

激励机制(德勤) 已阅图标 attachment agree  ...234

30 6106 wangjinmen2009-1-21 发表 | 最后回复:nini12142013-11-7

管理学原理复习纲要 已阅图标 attachment

1 1361 xuxu123452013-11-6 发表 | 最后回复:青春流逝2013-11-6

管理学 周三多第三篇 计划 已阅图标

0 2928 xuxu123452013-11-6 发表 | 最后回复:xuxu123452013-11-6

管理学原理复习题之决策 已阅图标

0 5897 xuxu123452013-11-6 发表 | 最后回复:xuxu123452013-11-6

【华恒智信经典咨询案例】某星级度假村酒店客户部定岗定编项目纪实 已阅图标 agree

1 1139 华恒智信2013-9-6 发表 | 最后回复:李淼2013-11-6

【素质模型与职业生涯规划】松下的“战略知识联盟”式培训 已阅图标

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【绩效考核】摩托罗拉的绩效管理与薪酬 已阅图标

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【最新国际会议论文集】-Data Management in Cloud, Grid and P2P Systems 版主推荐 attach_img  ...2

19 4045 jshking2013-10-5 发表 | 最后回复:hawkscry2013-11-6

《人才测评:人力资源管理的必要工具》 已阅图标 agree

1 1422 奋斗tb2013-11-6 发表 | 最后回复:swb1270412013-11-6

【高效流程与管理制度】微软的四项管理秘诀 已阅图标

3 1303 华恒智信2013-9-12 发表 | 最后回复:水同云2013-11-6

《人员素质测评》--应试技巧及情景模拟 已阅图标 attachment agree  ...2

14 4672 abao08252007-7-23 发表 | 最后回复:wshywstc2013-11-6

2013《人力资源管理学》情景模拟实训教材 已阅图标 attachment heatlevel agree  ...23456..8

71 7708 批发梦伯汤2013-4-15 发表 | 最后回复:wshywstc2013-11-6

世界500强---家乐福的课长培训(内部) 已阅图标 attach_img agree

0 964 yishion19372013-11-6 发表 | 最后回复:yishion19372013-11-6

[转帖]为何你的简历石沉大海———业内人士惊暴网络求职黑幕!! 已阅图标 agree

0 1061 yishion19372013-11-6 发表 | 最后回复:yishion19372013-11-6

华彩咨询人力资源管控-----集团培训体系的三级管理 已阅图标

0 1125 hello2hi2013-11-5 发表 | 最后回复:hello2hi2013-11-5

华彩咨询人力资源管控-----集团培训体系的复杂性 已阅图标

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【绩效管理】摘掉绩效考核“走形式”帽子 已阅图标

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【薪酬体系】案例点评: 薪酬策略与人员流动 已阅图标

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联合利华怎样培养人才? 已阅图标

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【职业生涯】普华永道,新人的“消化” 已阅图标

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【薪酬体系】某技术公司生产系统浮动工资核算方案 已阅图标

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【绩效管理】这样的绩效考核是负激励 已阅图标

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【素质模型与职业生涯规划】西门子的高效员工培训 已阅图标 agree

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【绩效管理】一次绩效反馈面谈诊断 已阅图标

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【培训管理体系设计】不可思议的“每日培训” 已阅图标

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华彩咨询管控案例分享----德隆集团的人力资源管控 已阅图标 agree

0 1074 hello2hi2013-11-4 发表 | 最后回复:hello2hi2013-11-4

华彩咨询认为集团人力资源管控的四大关键职 agree

0 971 hello2hi2013-11-4 发表 | 最后回复:hello2hi2013-11-4

【素质模型与职业生涯规划】珠江钢管的员工培训 已阅图标 agree

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【企业后备人才管理体系设计】人才战略带给德邦公司的增速 已阅图标 agree

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【企业后备人才管理体系设计】跨国企业高管的国际化培养计划 已阅图标 agree

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企业员工培训为什么无效? 已阅图标 agree

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2011年中国薪酬调研网19个行业薪酬调查报告 已阅图标 attachment agree

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事业单位绩效工资设计 已阅图标 attachment agree 女生贴

1 2563 yangfansail2013-11-4 发表 | 最后回复:swb1270412013-11-4

深化事业单位薪酬制度改革 建立健全绩效管理制度 已阅图标 attachment agree 女生贴

0 1023 yangfansail2013-11-4 发表 | 最后回复:yangfansail2013-11-4

投票 大家来投票啊你更关心你的工作满意度还是工资 已阅图标

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让员工开心又努力

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4 2050 dong01882013-10-24 发表 | 最后回复:swb1270412013-11-2

宏观经济学(高鸿业),微观经济学(高鸿业)  ...2

13 2530 007哦哦哦哦2013-3-22 发表 | 最后回复:naonaobest20052013-11-2

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