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看作者的介绍,属于学而优则商的典范,既是管理学的教授,又是大公司的CEO,所以兼具理论的高度与实践的接地气,颇为难得。全书的关键词是“个体”和“互联网”,谈的是在互联网繁荣的今天,组织管理的变革,更开放, ...
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作者
的介绍
,属于学而优则商的典范,既是管理学的教授
,又是大公司
的CEO,所以兼具理论
的高度
与实践
的接地气
,颇为难得。全书的关键
词是“个体”和“互联网
”,谈的是在互联网繁荣
的今天,组织
管理的变革,更开放,更注重个人
的感受
、创新和发展
,如何让新时代的年轻人
在组织里感到幸福
,在一个开放的多元环境
里发挥自身的创造力,如何让企组织的能力
能够适应这个时代的新需求
,都是作者思考
的问题
。书中详细
描述了三星的变革过程
、沃尔玛的JPS联合工作
模式
,都是非
常经典
的案例
,值得深入
学习
。而如何在组织里去变革,如何去领导
一场变革,作者提出了很多有益
的建议
。全书的结构
略散,更像是陈春华教授的一本思考散文
集,有许多新书的引用和当前正在发生
的一些事件
的解读,思辨性和前沿性都很强,值得一读。
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本文标题:陈春花:《激活个体:互联时代的组织管理新范式(珍藏版)》
本文链接网址:https://bbs.pinggu.org/jg/guanli_zuzhiguanli_6599609_1.html
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