2015年汽车行业虽然产销量双双增长，但增长幅度减少，微增长将成为汽车行业的新常态，在此大环境下，汽车企业对自己公司的高管也提出了更高的要求，并且以年薪的方式激励高管实现企业利益最大化。

综合上市公司年报数据显示，去年国内汽车行业高管年薪呈现两极分化，同样作为一家汽车企业的一把手，国有与民营、业绩好与业绩差的不同企业间高管年薪差异巨大。

三大自主品牌车企"最慷慨"

在已经公布了2015年财政业绩报告中，汽车企业高管年薪一目了然，其中年薪排名第一至排名第八的高管均来自自主品牌车企。

吉利汽车总裁、执行董事长桂生悦年薪最高，达到864.6万元，位列车企高管年薪排行榜之首，而执行董事洪少伦紧随其后，年薪达到735.3万元。

第三和第四名来自长城汽车，其中董事长魏建军年薪为569.24万元，总经理王凤英的年薪也达到了550.2万元。副总经理胡树杰以416.18万元的年薪排到了第六位，另外一位副总经理郝建军则排名第八，年薪达到402.66万元。

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