国企改革应坚守的五条底线

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十八届三中会会决定刚公布一个月,上海市率先发布了《关于进一步深化上海国资改革促进企业发展的意见》。据统计,截止目前已有上海、辽宁、湖南、天津等22省区市出台了"深化国资国企改革意见",其余9个省市区国资改革 ...
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国企改革应坚守的五条底线

十八届三中会会决定刚公布一个月,上海市率先发布了《关于进一步深化上海国资改革促进企业发展的意见》。据统计,截止目前已有上海、辽宁、湖南、天津等22省区市出台了"深化国资国企改革意见",其余9个省市区国资改革方案也在酝酿之中。

  国企改革已成当前经济生活中重大事件,各省市区为配合中央政府改革意图,作好相应准备工作亦在情理之中。尤其今年3月5日,李克强总理强调有序推进混合所有制改革,更激发了各省市区改革欲望,国企改革已跃跃欲试,用一句话概括为"万事俱备,只欠东风",只候国家层面顶层设计方案一公布,各省市区国企改革便进入实质推进阶段。

  的确,国企长期来受到国家各项优惠政策"庇护",滋生了很多坏毛病,加上政企不分经营管理机制,更使国企出现了管理机制僵化、经营利益垄断化、社会责任弱化甚至经营肌体腐化等弊端,到了非改革不可的时候了。但是,国企改革却是项牵一发动全身的庞大社会系统工程,是进行利益格局重新调整,也是中国经济发展进程中一次波澜壮阔的革命。如果把握不好,不仅国企改革本身会走形变样,影响中国社会经济发展进程,甚至会使中国经 ...



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