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什么是结构化面试?

--结构化面试专题
什么是结构化面试?结构化面试,也称标准化面试,是相对于传统的经验型面试而言的,是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。本专题为大家收集了一些结构化面试的相关信息与资料,包括结构化面试试题及答案,结构化面试技巧与方法等等。在这里,你可以与网友互相交流与讨论,相信通过本专题的学习,大家会学习到更多地关于结构化面试相关知识。

结构化面试不能徒有形式

    结构化面试作为替代传统面试的人事评价手段之一,越来越受到用人单位的厚爱,然而,所谓的“结构化”目前大多还只是停留在形式上,而能真正提升面试的效率与效力才是最根本的。结构化面试作为替代传统面试的人事评价手段之一,越来越受到用人单位的厚爱,然而,所谓的“结构化”目前大多还只是停留在形式上,而能真正提升面试的效率与效力才是最根本的。评价的信度和效度均难以保证....[查看详情]

2010建行大连分行2面面经(终面结构化面试)

    估计这是年前最后的一个面试了,总的来说还是很幸运的,无论中行还是建行都走到了最后,尽管依然纠结的等待着,至少有个盼头,也希望大家一切顺利,我想今年的祝福话里无论如何都少不了“找个好工作”,听着心里暖和。 建行的面试整体给我感觉不错,无领导小组讨论时间比较充分,结构安排感觉挺舒服的,2面之前有个体检问了值班的护士MM,她说大连总共体检100个左右。2面是结构化面试,之前完全没有经验,到了等候室发现跟我同一个时间等待的不过10个人....[查看详情]

结构化面试题库

丰田结构化面试题库

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以下问题仅限于测试个性倾向和一般通用能力、专业能力测试由招聘部门自定。 结构化面试题库
 一、简单寒暄
1、□您怎么过来的?交通还方便吧!2、□从(待 定)到惠州要多长时间?路途辛苦吗?3、□以前来过惠州吗?对这里的印象如何,跟你所在的城市有何不同的感受? 4、□这几天的(或这边的)天气较( 待定 ),您还能适应吧! 5、□您来自来哪里?(简单与面试者聊聊他出身地的特点)

二、观或听:
1、衣着整齐度;2、精神面貌;3、行、坐、立动作;4、口头禅、礼貌用语等。

三、口头表达能力(注意语言逻辑性、用语修辞度、口头禅、语言波幅等)
1、 口请您先用3-5分钟左右的时间介绍一下自己吧! 2、 口您先说说您最近服务的这家公司(由简历而定)的基本情况吧(规模、产品、市场)!3、 口您在目前工作岗位中主要有哪些工作内容?主要的顾客有哪些?4、 口请您简要介绍一下自己的求学经历。5、 口请您简要介绍一下自己的成长历程....

结构化面试技巧与方法

结构化面试:更准确地选对人

【资料分享】结构化面试:更准确地选对人

宝洁公司校园招聘时面试的经典八问:第一,请你举1个具体的例子,说明你是如何设定1个目标然后达到它。第二,请举例说明你在1项团队活动中如何采取主动性,并且起到领导者的作用,最终获得你所希望的结果。第三,请你描述1种情形,在这种情形中你必须去寻找相关的信息,发现关键的问题并且自己决定依照一些步骤来获得期望的结果。第四,请你举1个例子说明你是怎样通过事实来履行你对他人的承诺的。第五,请你举1个例子,说明在完成1项重要任务时,你是怎样和他人进行有效合作的。第六,请你举1个例子,说明你的1个有创意的建议曾经对1项计划的成功起到了重要的作用....

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