标签: 绩效考核指标经管大学堂：名校名师名课相关帖子 |
版块 | 作者 | 回复/查看 | 最后发表 |
|---|
|
【独家发布】某央企下属单位干部分流渠道建设咨询项目 | 案例库 | 华恒小智 2022-7-14 | 0 629 | 华恒小智 2022-7-14 15:03:38 |
|---|---|---|---|---|---|
|
|
华恒智信：企业进行绩效诊断的原因及解决方法 | 人力资源管理 | 华恒智信01 2022-4-14 | 2 1922 | 三重虫 2022-5-15 20:54:11 |
|
|
关键绩效考核指标的开发、实施及评估
|
行业分析报告 | xuzhang1978 2022-5-4 | 1 608 | 三重虫 2022-5-5 13:15:10 |
|
甘肃省科技创新服务平台绩效考核指标体系构建与评价支持系统开发研究
- [!reward_solved!]
|
求助成功区 | hiderm 2022-4-20 | 1 718 | 洛洛23 2022-4-20 11:22:55 |
|
|
管理者如何准确定位自己的角色 | 人力资源管理 | 华恒小智 2022-1-13 | 1 2816 | 三重虫 2022-1-15 11:11:24 |
|
|
全套企业薪酬管理制度体系方案（3000+份文件）（附很多赠品）
|
经管文库（原现金交易版） | slitudelogic 2022-1-9 | 0 961 | slitudelogic 2022-1-9 20:02:38 |
|
|
企业搭建能力素质模型的作用 | 案例库 | 华恒小智 2021-12-7 | 1 807 | 三重虫 2022-1-1 16:46:03 |
|
|
【独家发布】案例｜建立分层分类绩效考核体系，对接薪酬、培训与晋升 | 人力资源管理 | 华恒小智 2021-11-17 | 1 1448 | 三重虫 2021-11-20 13:56:49 |
|
|
【独家发布】企业案例：产品不确定性强，如何考核研发人员？ | 案例库 | 华恒小智 2021-10-20 | 1 1193 | 三重虫 2021-11-13 12:59:09 |
|
|
华恒智信：民营企业绩效考核指标如何制定？ | 人力资源管理 | 华恒智信01 2021-9-26 | 0 1029 | 华恒智信01 2021-9-26 17:51:15 |
|
|
医药公司的绩效管理体系搭建案例 | 案例库 | 华恒智信01 2021-9-8 | 0 994 | 华恒智信01 2021-9-8 16:28:06 |
|
|
华恒智信：维修服务行业薪酬体系设计案例 | 人力资源管理 | 华恒智信01 2021-7-1 | 2 1498 | 三重虫 2021-8-28 15:00:56 |
|
|
如何实现工作有效分工？ | 人力资源管理 | 华恒智信01 2021-7-15 | 0 1226 | 华恒智信01 2021-7-15 17:19:06 |
|
|
绩效管理中管理者应“扮演”的角色 | 人力资源管理 | 华恒智信01 2021-6-30 | 0 1083 | 华恒智信01 2021-6-30 17:34:30 |
|
|
企业如何做好职能部门的考核 | 人力资源管理 | 华恒小智 2021-6-16 | 0 1109 | 华恒小智 2021-6-16 13:30:00 |
|
|
搭建合理薪酬制度，有效激励维修技术人员 | 人力资源管理 | 华恒小智 2021-4-28 | 0 1517 | 华恒小智 2021-4-28 15:48:37 |
|
|
CMA考试：P1章节划重点之绩效管理
|
高顿财经 | CMA学习者 2021-4-27 | 0 415 | CMA学习者 2021-4-27 09:32:20 |
|
|
设计任职资格体系中的难点及分析 | 人力资源管理 | 华恒小智 2021-4-22 | 1 1413 | rip 2021-4-23 09:28:36 |
|
|
企业搭建能力素质模型的六大作用 | 人力资源管理 | 华恒小智 2021-4-16 | 0 1432 | 华恒小智 2021-4-16 14:13:33 |
京ICP备16021002号-2 京B2-20170662号
京公网安备 11010802022788号
论坛法律顾问：王进律师
知识产权保护声明
免责及隐私声明
