签到
苹果/安卓/wp
苹果/安卓/wp
客户端
0.0
0.00
推广加币
升级SVIP
SVIP(AI增强版)
注册
|
登录
经管百科
论坛BBS
搜索
搜索
用户
人大经济论坛
›
标签
›
入职培训
›
相关帖子
标签: 入职培训
经管大学堂:名校名师名课
相关帖子
版块
作者
回复/查看
最后发表
911-员工入职培训-人力资源政策与制度
经管文库(原现金交易版)
打了个飞的
2024-11-25
0
131
打了个飞的
2024-11-25 15:04:19
2013年新员工入职培训方案2013.6.13
经管文库(原现金交易版)
打了个飞的
2024-11-25
0
169
打了个飞的
2024-11-25 14:29:57
2018年平安保险入职培训考试试题及答案
经管文库(原现金交易版)
W160730202752Fy
2024-11-25
0
297
W160730202752Fy
2024-11-25 13:56:55
2019年岗前培训协议书范本
经管文库(原现金交易版)
ruhemiadui
2024-11-25
0
188
ruhemiadui
2024-11-25 13:43:20
2019年岗前培训协议书范文
经管文库(原现金交易版)
ruhemiadui
2024-11-25
0
115
ruhemiadui
2024-11-25 13:43:12
2019年新员工入职培训策划书
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-25
0
193
fsaasdfs~
2024-11-25 11:06:07
2019年新员工入职培训协议书
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-25
0
137
fsaasdfs~
2024-11-25 09:51:22
山特电子应届工程师入职培训资料
经管文库(原现金交易版)
打了个飞的
2024-11-24
0
157
打了个飞的
2024-11-24 20:34:47
02-附表:新员工入职培训管理制度
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-24
0
132
fsaasdfs~
2024-11-24 20:32:57
人力资源入职培训
经管文库(原现金交易版)
打了个飞的
2024-11-24
0
133
打了个飞的
2024-11-24 19:45:40
〔2008〕138号关于发布《培训管理制度》、《培训积分管理办法》、《新员工入职培训管理办法》的通知
经管文库(原现金交易版)
ruhemiadui
2024-11-24
0
125
ruhemiadui
2024-11-24 11:55:46
03-新业务员入职培训资料(第三章-经纪业务)
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-24
0
151
fsaasdfs~
2024-11-24 11:15:59
酒店人力资源个人年度工作总结范文
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-24
0
173
fsaasdfs~
2024-11-24 08:38:48
精选人事工作总结范文
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-24
0
127
fsaasdfs~
2024-11-24 08:35:47
入职培训资料图片版
经管文库(原现金交易版)
打了个飞的
2024-11-23
0
227
打了个飞的
2024-11-23 18:08:35
2020年11月人事助理工作总结
经管文库(原现金交易版)
W160730202752Fy
2024-11-23
0
146
W160730202752Fy
2024-11-23 16:30:48
公司员工2020年度述职报告
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-23
0
211
fsaasdfs~
2024-11-23 16:09:47
公司新人入职培训工作总结大全
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-23
0
202
fsaasdfs~
2024-11-23 15:55:46
公司培训活动总结
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-23
0
181
fsaasdfs~
2024-11-23 14:14:10
公司新入职职员的辞职报告范文
经管文库(原现金交易版)
fsaasdfs~
2024-11-23
0
232
fsaasdfs~
2024-11-23 12:37:09
1 ...
18
19
20
21
22
23
24
25
26
... 93
下一页
京ICP备16021002号-2
京B2-20170662号
京公网安备 11010802022788号
论坛法律顾问:王进律师
知识产权保护声明
免责及隐私声明
GMT+8, 2025-12-20 22:14
积分 0, 距离下一级还需 积分