以下是引用wtb在2006-7-23 14:08:00的发言:
是交易,人家企业就这个条件 ,你愿意干就干,不愿意干就走人。如何可说不是交易呢?
当劳动力成为稀缺资源时,企业如果生产条件还是很差,这样他们就雇不到工人,原来的工人也会离开这家企业到有更好条件的企业去了,那么这家企业要继续生产,要么给工人加工资,要么给工人提供更好的生产生活条件,当然这都加大了这家企业的成本,如果这家企业在提供那么恶劣条件下也才微利,提高工人的条件将使这家企业出现亏损,则这家企业将被淘汰。简言之,当劳动力成为稀缺资源时,资本家就会在争夺劳动力上展开竞争,这样工人们的生活水平就会提高了。
从建立资本主义制度伊始,我国就没安宁过,内战外战不断,命都保不住哪有心思稿发展,这造成了我国生产能力落后,生产离充分就业状态还差十万八千里呢。内战结束后,中国人民处在未来发展道路的十字路口,建立什么样的制度呢?资本主义制度还是社会主义制度?老毛选择了社会主义道路,在苏联老大哥的帮助下,我们的经济一度也取得辉煌成就,建立起了较为完整的工业体系,但同时也生产了大量的人口。由于计划经济在调动人的积极性,创造性方面存在问题,经济的稳定性也差,政局的不稳定和人事变动都严重影响到经济的发展,一人瞎指挥全国遭秧,这是一种制度不稳定的体现。伟大的邓小平同志在“有中国特色社会主义”的遮遮掩掩下带领我们走上了正确道路方向,经济飞速发展,虽然经济增长主要是粗放型的增长,但广大国人知道了,经济是怎么回事,怎么投资创业,政府官员也知道了,原来政府不怎么管经济,经济也会自动增长,当官也不累了,还瞒舒服的。
经济虽然增长很快,但我国人口太多,这是我们的国情,国家的经济增长速度再快,离大家都有机会一天干活八个小时的充分就业状态还远着呢。由于人口众多,并且平均素质不高,生产的基础也相对落后,所以我们的经济增长主要是量的扩张,质的提高还不是很迅速。朋友们,如果工人只有在不好的生产条件下生产出的产品才有竞争力,我们能骂企业主黑心吗?另一种情况,部分企业家挣大钱了,但工人的条件也一样不好,但他们是将挣的钱立即用来扩大再生产,客观上也就有更多的工人能够找到工作了,这难道不是利已利人吗,难道要强制他们一定要给工人加工资吗?
头都晕了,不写了