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《现代管理》是一本开放获取、关于管理学领域最新进展的国际中文期刊，主要刊登企业管理、人力资源开发与管理及现代管理各领域相关的学术论文及成果报道和评述。本刊支持思想创新、学术创新，倡导科学，繁荣学术，集学术性、思想性为一体，旨在为世界范围内的科学家、学者、科研人员提供一个传播、分享和讨论该领域内不同方向问题与发展的交流平台。




最新文章：
1.付梦晗, 宿洁, 周玲. 长三角城市群碳排放与经济增长关系的实证研究[J]. 现代管理, 2022, 12(8): 921-929.
2.刘引, 万燕燕. 中小银行敏捷转型难点分析及改进建议[J]. 现代管理, 2022, 12(8): 930-936.
3.姜玥莹. 协同治理视角下传统村落文旅融合发展研究——以四川崇州竹艺村为例[J]. 现代管理, 2022, 12(8): 937-943.


期刊领域：
管理思想史、管理理论、管理心理学、管理计量学、部门经济管理、区域经济管理、科学与科技管理、企业管理、管理工程、可持续发展管理、人力资源开发与管理

ISSN Print: 2160-7311；ISSN Online: 2160-732X；中国教图刊号：932B0005（关 注汉斯出版社公 众 号联系小编即可投稿，还可获得最新论文模板！）

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关键词：人力资源开发 ONLINE print 可持续发展 onlin