家族企业结构组成数据

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CNDD-0051 家族企业结构组成数据及学术论文应用

01 数据介绍

▪ 关键词：家族企业结构组成

▪ 数据编号：0051

▪ 数据名称：家族企业结构组成数据

▪ 数据区间：2008-2021年

▪ 样本数量：15,952条

▪ 数据来源：CNDD根据上市公司公开发布信息整理

▪ 数据说明：CNDD中国上市公司家族企业研究数据是对中国沪深上市公司中家族企业信息全面专业的介绍，收录了广义上的家族企业。其中，家族企业结构组成数据介绍了家族成员的结构组成，包括家族董事人数、家族监事人数、家族董监高人数、家族高管人数、实际控制人子女数量等指标。

▪ 数据维度：公司层面

▪ 更新时间：2023年

▪ 综合评价：CNDD的家族企业结构组成数据内容丰富、覆盖面广，提供上市家族企业的成员构成情况等指标数据。数据内容详实、全面。数据源于上市公司每年披露的年报、临时公告等公开发布的信息，来源权威准确，并且通过严格采编及属性检验、逻辑检验等各种检验关系确保数据准确性，为学者们的研究工作提供保障。

CNDeepData 数据应用质量评级

▪ 常用度：★★★★☆

▪ 稀缺度：★★★★☆

▪ 新颖度：★★★★☆

▪ 总体级别：12颗星

✔ 常用度：是数据市场中需求指标，是指该数据在经济管理类学术论文中使用频率。

✔ 稀缺度：是数据市场中供给指标，是指该数据在其他数据库的出现频率。

✔ 新颖度：是数据市场中生成指标，是指该数据在生成时方法新颖程度和工作量。

02 主要指标

Symbol	证券代码	以沪、深、北证券交易所公布的证券代码为准。
ShortName	证券简称	以沪、深、北证券交易所公布的证券简称为准。
EndDate	统计截止日期	以YYYY-MM-DD列示，前四位表示报表公布年度。
FamEntyp	家族企业类型	3：多人家族企业：即除实际控制人之外，至少1名有亲属关系的家族成员持股/管理/控制上市公司或控股股东公司的家族企业；（当亲属只在控股股东单位持股/担任董监高时，控股股东单位的实际控制人需要同时也是上市公司的实际控制人）。
SumSalary	董监高年薪总额	董监高在上市公司领取的薪酬总额（包括领取的津贴）；不包括独立董事、独立监事领取的薪酬。
SumSalary_FamName	其中：家族成员领取的薪酬总额	家族成员领取的薪酬总额；不包括独立董事、独立监事领取的薪酬。
SumNumber	总人数	家族企业总人数
SumNumber_FamN	其中：家族成员总人数
FamNumber_Exe	其中：家族高级执行层人数	高级执行层包括：1=董事长；2=副董事长；3=总经理；4=副总经理；其中：1：包括名誉董事长、董事长、董事长（代理）；2：包括副董事长；3：包括首席执行官、总经理、总经理（代理）、执行总经理；4：常务副总经理、副总经理；
TotalNumber	董监高人数	截止统计截止日期在任的董监高人数。
TotalNumber_FamN	其中：家族董监高人数	截止统计截止日期，董监高中家族成员在任人数；
FamRatio_Exe	董监高家族成员占比	计算公式为：家族董监高人数/董监高人数
DirNumber	董事会人数	截止统计截止日期在任的董事人数。
IndDirectNumber	其中：独董人数	截止统计截止日期在任的独立董事人数。
IndDirectNumber_FamN	其中：家族董事人数	截止统计截止日期，董事会中家族成员在任人数。
FamDirNumberRatio	董事会家族成员占比(%)	计算公式为：家族董事人数/董事会人数。
SupervisBoardNumber	监事会人数	截止统计截止日期在任的监事会人数。
SupBoardNum_FamN	其中：家族监事人数	截止统计截止日期，监事会中家族成员在任人数。
FamSupBoardRatio	监事会家族成员占比(%)	计算公式为：家族监事人数/监事会人数。
ManageNumber	高管人数	截止统计截止日期在任的高管人数。
ManageNumber_FamN	其中：家族高管人数	截止统计截止日期，高管中家族成员在任人数。
FamNumberRatio	高管家族成员占比(%)	计算公式为：家族高管人数/高管人数。
ChildrenNum	实际控制人子女数量	统计截止日期内进入企业的实际控制人子女数量。1.若当年实际控制人为多人，以实际控制人中辈分最高的往下延伸，为辈分最高人的子女数量；2.公司二代传承，实际控制人由父母转移到子女，且子女无下一代继续在公司持股或担任董监高时，此字段为0。
SonNum	其中：儿子人数	进入企业的实际控制人子女中儿子的人数。
DauNum	其中：女儿人数	进入企业的实际控制人子女中女儿的人数。

03 其他相关文献

[1]钟熙,任柳杨,任鸽.家族企业“去家族化”研究：创新期望落差视角[J].南开管理评论,2022,25(01):177-190.

[2]许年行,谢蓉蓉,吴世农.中国式家族企业管理:治理模式、领导模式与公司绩效[J].经济研究,2019,54(12):165-181.

[3]严若森,钱向阳,肖莎等.家族涉入的异质性对企业研发投入的影响研究——市场化程度与政治关联的调节作用[J].中国软科学,2019,No.347(11):129-138.

04 获取方式

点击链接：

https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=Mzg4Nzg5NDgyOQ==&mid=2247484500&idx=1&sn=2fa12bd324b548eccfd14b1c8f21bddd&chksm=cf822216f8f5ab00aad1a35b38bd3a7f416c2d6a6c274fc2c71846d7c9a4d0e81644a3223dd8&token=2112190213&lang=zh_CN#rd

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关键词：家族企业 Children Number Direct Manage 家族企业结构组成数据