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上市公司企业董事会多样性2000-2022董事会成员年龄性别经验教育背景专业多样性
数据来源:基于上市公司公告数据
数据期间:2000-2022年底
数据范围:沪深北京证券交易所,A股
2000-2022年上市公司企业董事会多样性
【测算方式(见文末表格)】:董事会多样性分为统计学层面的多样性和认知层面的多样性。
董事会多样性可分为五个方面,分别是
1、董事会成员年龄多样性(Age)
2、董事会成员性别多样性(Gender)
3、董事会成员经验多样性(Experience)
4、董事成员教育背景多样性(University)
5、董事会成员专业多样性(Major)
【样本量】5万+样本,
提供原始数据、计算代码和最终计算结果
上市公司企业董事会多样性2000-2022董事会成员年龄性别经验教育背景专业多样性.zip
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