继任计划体系

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

继任计划体系
        WWW.WATSONWYATT.COM


华信惠悦高级顾问  许锋
二零零四年X月
 继任计划概述                2

战略、人员和运营流程是每个企业三大核心管理流程，人员流程帮助在战
略和运营流程中建立联系，其关键任务之一就是领导人员的培养和继任。
         企业的三大核心管理流程


  运营流程            战略流程


        人员流程的关键三大任务
        对个人进行深入和准确的评估
        培养新的领导层
        填充领导输送管道
  继任计划概述                    3

  继任计划(succession planning)，也称“接班人计划”，指通过有计划地
  培养和发展经理人员来提升组织在高级主管“板凳”上的实力。
什么是继任计划？
继任计划通过结构化的流程来评估、培训和发展有潜力的经理人员，以获得当前和
未来管理职位所需的能力。它能确保企业随时准备一支优秀的经理人员以满足将来
的业务需要。
         继任计划的目的
  引导高层 ...

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：WatsonWyatt Succession planning Success Watson