合同纠纷中常见问题的处理及应收帐款管理
一、合同概述:
1)定义:平等主体、以权利义务为内容 如企业内部的责任制合同、承包合同、行政合同等就不属于此范围 2)形式:口头、书面
3)原则:自愿、公平、诚实信用、不得违反法律和行政法规的强制性规定、不得损害国家利益、集体利益或第三的利益4)合同管理要解决的问题: 维权→可诉性(1)完整的证据链;(2)重要的证据最好是正本,(3)合同的内容:明确,具体,内容没有歧义,具有可操作性;因为订合同就是为了诉讼、
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楼主: 打了个飞的
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