工程公司安全教育、培训管理制度

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工程有限责任公司
职业健康
平安治理体系作业文件
平安教育、培训
治理制度版号：批准人：审核人：拟制部门：
平安部2010年12月1日公布201年12月1日实施受控状态：
受控1目的为有效加强和
革新平安教育、培训工作，提高公司职工整体
素养和平安生产技能，
满足职业健康
平安治理体系对公司
职员培训的需求，
特制订本制度
适用范围
本制度适用于
龙泰集团工程公司
范围内的各类
平安教育、培训。
3术语定义
3.1三级平安教育：新进厂、离岗
15天以上或由外单位调
进的职工上岗前
通过公司、作业区、班组三级的
平安教育。3.2转岗平安教育：职工因改变工种或工种未改变而工作岗位变动后
同意的平安教育。3.3复工平安教育：离岗
15天以上人员、工伤休假复工人员、
“三违〞人员上岗前
同意的平安教育。3.4平安资质培训：国家
的生产经营单位
要紧负责人、
平安生产治理人员〔要紧指平安治理网络中的人员
〕的平安生产治理资格培训；特种作业人员的培训；国家
的其它培训。
4职责4.1平安部负责制订、修改本制度，
维持本制度的有效运行。
负责确定公司各类人员的
平安培训需求，制定公司
平 ...

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关键词：安全教育 培训管理 管理制度 有限责任公司 治理体系