员工职业生涯规划与管理制度

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员工职业生涯规划与管理制度
员工职业生涯规划与管理办法
第一条 目的
为保持公司各级员工职业生涯的可持续发展以及充分、合理、有效地利用企业内部人力资源，本着开发人才、留住人才的原则，为达到促进员工与组织共同发展的目的，特制定本办法。

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关键词：职业生涯规划 管理制度 职业生涯 生涯规划 与管理