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人力行政专员简历模板
人力行政专员简历模板
2022/03―
如今***公司所属行业：通信
/电信/网络设备
人力行政部人力行政专员
主要职责：
1.负责聘请、培训、员工薪酬
?利、绩效考核、劳动关系、办公行政方面等工作。任职期间拟定岗位职责，制定聘请预备，建立聘请、培训渠道；制订区域薪酬制度及员工满足度调查；
2.为员工办理保险、档案转移、承受和落户等手续；员工绩效考核方案的设计与实施；劳动关系处理及劳动合同的管理事宜。
3.生疏国家劳动法规和企业人力资源管理相关工作；曾负责区域办公设备的管理以及后勤选购的管理工作；负责各区域企业文化及薪酬
?利培训，曾经担当过区域销售产品及技巧培训工作。
2022/01―2022/03
：联想移动通信科技有限公司
所属行业：通信
/电信/网络设备
销售部西区信息主管
主要职责：
1.负责西北五省、西南四省及河南十个省份的信息工作，对大区、各省联想手机销量动态数据进展分析。包含大区销量构造、产品状况、终端份额、及销量构造
合理性进展分析。
2.各省联想手机推广促销信息，竟争对手销量、价格、运作模式、
推广促销信息收集分析，经销商档案动态数据库建立。西 ...

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