楼主: jjxjiang
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毕业实习造假已成"公开的秘密" ,学校给逼的? [推广有奖]

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目前,大学生实习经历造假已成“公开的秘密”:谎报实习时间应付学校规定、一天也没去实习竟然能写出洋洋洒洒的实习报告、还有不少大学生觉得实习造假可以理解……

    近日,中国青年报社会调查中心通过民意中国网和搜狐新闻中心,对1895人进行的一项调查显示,87.1%的人感觉当前大学生实习经历存在造假现象,其中44.1%的人觉得“非常普遍”。 27.7%的人坦言自己的大学实习经历造过假。受访者中,在校大学生占8.8%,已毕业大学生占72.3%。

    65.1%的人认为大学生实习经历造假是“为了顺利毕业”
    大学生实习经历为何造假?调查发现,65.1%的人认为首要原因是“为了顺利毕业”; 50.7%的人认为原因是“实习意义不大,为了应付学校”; 47.5%的人认为原因是“学校对学生实习管理不严”。
    天津某大学大四学生李兰(化名),一直在全力备考研究生。她的学校规定的实习时间是大四的寒假和大四下学期第一个月,这个时间恰好是考研复试的时间,其他时间段的实习经历学校又不认可。她不知道该怎么办,就去咨询了指导老师。没想到老师说:“我不管你去了哪里实习,实习期间做了什么,只要有实习单位盖的章,规定材料齐全,时间在学校规定的范围内就行,你明白了吗?”
    中国移动培训师高星星表示,自己上大学时,学校要求学生必须交盖有单位公章的实习鉴定表。有的宿舍里一个学生父母的单位公章比较好盖,就把全宿舍同学的实习鉴定表都搞定了,实际上他们根本就没去这个单位实习。
    天津师范大学新闻传播学院教授荣荣认为,一些学校在实习时间的安排上不够合理,与考研或者完成毕业论文等时间冲突,学生自然就会想法设法应付学校。实际上,学校是希望通过实习报告和鉴定的形式,督促学生在参加实习后思考自己的收获,经历一个内省的过程。
    已工作3年的段先生回忆,自己当年没参加过实习,但是学校规定不交实习报告,就不给毕业证。后来他想办法,在学校旁边的眼镜店盖了一个实习单位的章。“那时自己也郁闷,因为我是学财务的,造假太不应该了,但是拿不到毕业证,怎么找工作?”
    中国人民大学人力资源管理系教授林新奇表示,目前大学生的实习状况不平衡,不是所有学生都能找到满意的实习单位。“现在一些学校把实习责任完全推给了学生。其实实习单位不应该让学生自己找,因为一些学生找不到合适的实习单位就只能造假。”
    本次调查发现,尽管46.9%的人明确反对大学生实习经历造假,但也有31.7%的人表示这种现象可以“理解”。
    段先生在找工作时发现,他实实在在说自己没有实习过,几乎所有单位都把他拒之门外。“不得已我只能造假说自己实习过几个月,结果成功了!我感觉,造假是学校、社会在逼着我们这样做,我们只能接受这样的游戏规则!”
    值得注意的是,调查中,46.2%的人认为大学生实习经历造假的原因是“受社会造假风气影响”;还有24.8%的人认为原因是“法不责众,跟风造假”。
    其他造假原因还包括:为了丰富求职简历(46.9%);实习单位睁一只眼闭一只眼(42.8%);实习期和考研准备冲突(30.9%);不想参加实习,只好造假(26.4%);为了奖学金(16.1%)等。
55.9%的人建议保障学生自由实习的权利,别强制
    民意中国网一名网友留言说,1998年我们班40人在小浪底工地实习,共计30天。白天,同学们自觉上工地,想尽一切办法多看一些,多问一些;晚上,听专家报告,每个人都记了很厚的笔记。在互相学习实习报告时,我记得有个同学写的是小浪底与爱国主义。每每想起,感慨不已!现在我是一名高校教师,对现在学生的实习情况感觉很痛心。我觉得是大环境的影响冲垮了象牙塔的围墙。谁不想回到我们当年那个有理想的年代?
    大学生实习经历造假会带来怎样的后果?调查中,75.4%的人认为会导致“学生得不到锻炼,高校教育和社会需求脱节更严重”; 68.1%的人认为会导致“学生养成造假恶习,加剧社会诚信危机”; 64.6%的人认为会导致“实习走过场,实习鉴定成为一纸空文”。另有48.6%的人认为大学生实习经历造假是缺乏底线的表现。
    近日,南开大学社会学系实习基地指导老师王虹翔教授,在接受《渤海早报》采访时指出,实习经历造假比个别教授的学术论文造假更可怕,从表面上看,实习报告造假是学生为了获得更多的工作机会而出的“下策”,甚至有些学生认为是为了参与社会竞争“不得已而为之”。但长此以往,学生就会形成“造假可以过关”、“应付糊弄也无大碍”的印象,影响将来走入社会诚实地对待工作和同事。
    天津某服装公司负责招聘的王女士表示,她在招聘中就遇到过大学生实习经历造假的情况。“有一个大学生说自己以前做过助理类的工作,结果交给他的任务总是完不成,老板很着急,立刻辞掉了,这样对他自己和公司都是损失。他走了我们还得再招人,既耽误时间又耗费精力。”王女士建议,大学生在应聘时应该实事求是,否则即使能获得职位,没有能力也干不了。
    中国民航大学航空工程学院学生颉柯,大四暑假时在北京飞机维修工程有限公司实习了一个月。这个实习单位是学院给联系的,实习的内容与专业所学直接有关。“我们在学校学的主要是理论课程,到了实习单位以后,才真正知道技术工人如何修飞机,感受很不一样,实习的收获很大。”
    调查显示,73.7%的人认为大学生有必要去实习。
    林新奇认为,实习应该由学校统一组织,或者是教育部门统一分配,而且应作为大学生的必修环节。大学校园里学到的理论多实践少,实习对于大学生来说非常重要。ZF应该给予政策的支持,将大学生实习纳入教育环节,可以把这方面的支出作为财政投入,调动学校的积极性。
    如何杜绝大学生实习经历造假现象?70.7%的人建议“学校设法联系更多实习机会,供学生选择”; 55.9%的人建议“保障学生自由实习的权利,学校不应强制实习”; 46.2%的人建议“用人单位不接收有造假行为的求职者”; 45%的人认为要“严惩实习造假行为”; 43.4%的人认为“大学生应该树立绝不造假的观念”。
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关键词:中国人民大学 人力资源管理 中国民航大学 天津师范大学 大学生实习 秘密 学校

沙发
jackhu9 发表于 2011-11-15 09:21:30 |只看作者 |坛友微信交流群
其实实习蛮重要的

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藤椅
ofmaple 发表于 2011-11-15 10:39:37 |只看作者 |坛友微信交流群
倒逼机制其实就是懒政,TC都是这样

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板凳
famousydj 发表于 2011-11-15 14:00:04 |只看作者 |坛友微信交流群
实习很重要  但需要企业接受

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报纸
henrymr001 发表于 2011-11-15 15:27:36 |只看作者 |坛友微信交流群
学校有一定的责任~

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地板
foxalife 发表于 2011-11-15 16:42:26 |只看作者 |坛友微信交流群
对间接经验(知识)传授和学习的不信任,对考试成绩的不信任,造成看行动结果,即实习经验。
各有利弊,但还是会失去部分优秀人才。这也反映了人力资源工作者在“识人”上的能力,也反映了企业对培养员工的态度。

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fantasy678 发表于 2011-11-17 14:39:54 |只看作者 |坛友微信交流群
很多专业性很强的单位门槛都很高的,凭学生自身能力可能进不去。所以学院也应该为学生实习提供一个好的平台

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liuyongfei180 发表于 2011-11-17 14:42:04 |只看作者 |坛友微信交流群
为何学生毕业就一定要实习呢?

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jmwmc 发表于 2011-11-17 15:17:24 |只看作者 |坛友微信交流群
这么多的毕业生,去哪找足够的岗位让他们实习哦。。
如果觉得回贴对你有帮助,请点下评分。。。

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liucece 发表于 2011-11-18 00:24:22 |只看作者 |坛友微信交流群
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