楼主: ruhemiadui
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ruhemiadui 发表于 2024-11-14 08:16:02 |AI写论文

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绩效管理)(1)
怎样给猎狗分骨头之搞笑版
◆不同的跑一条猎狗将兔子赶出了窝,一直追赶它,追了很久仍没有捉到。牧羊人讥笑猎狗说:“你们两个之间,小的反而跑得快得多。”猎狗回答说:“你不知道我们两个的跑是完全不同的!我仅仅是为了一顿饭而跑,它却是为了性命而跑呀!” ◆竞争这话被猎人听到了,猎人想:猎狗说得对啊,如果我要想得到更多的猎物,就得想个好法子。于是,猎人又买来几条猎狗,宣布凡是能够在打猎中捉到兔子的,就可以得到几根骨头,捉不到的就没有饭吃。此招果然灵验,猎狗们都奋力地追捕兔子。
就这样过了一段时间,问题又出现了。兔子越来越小了,猎人问猎狗道:“最近你们捉的兔子越来越小了,为什么?”猎狗们说:“反正没有什么大的区别,为什么费那么大的劲去捉那些大的呢?”原来,聪明的猎狗们发现,只有抓到与抓不到兔子的区别,而无抓到兔子的大小区别,但抓大兔子比抓小兔子要费更多的力气。当然,兔子越抓越小就在情理当中了◆分骨头  猎人经过思考后,决定不再将分得骨头的数量与是否捉到兔子挂钩,而是采用每过一段时间统计一次猎狗捉到兔子的总重量,以此来决定猎狗在一段时间内的待遇。于是,猎狗们捉到的兔子数量和重量都 ...
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关键词:绩效管理 越来越 不知道 牧羊人 小兔子

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