楼主: べ紫莫
1177 9

[其它] 【提问】关于人力资源管理 [推广有奖]

  • 3关注
  • 5粉丝

硕士生

55%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
1349 个
通用积分
0.3119
学术水平
0 点
热心指数
0 点
信用等级
0 点
经验
2904 点
帖子
219
精华
0
在线时间
114 小时
注册时间
2011-9-17
最后登录
2013-10-3

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
问问大家的理解,凭自己的知识或感觉,见仁见智~~~~~参考大家意见!!!

问题:关于人力资源管理战略或举措的文章算不算企业评价的一方面?
因为很明显是企业管理,能不能跨到企业评价?
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:人力资源管理 资源管理 人力资源 企业管理 见仁见智 人力资源 企业管理 文章 战略 知识

沙发
学无VS止境 发表于 2011-11-29 11:35:52 |只看作者 |坛友微信交流群
看你怎么样论述了,你要从客观者的角度去论述,应该算评价,如果从公司本身角度应该不是吧

使用道具

藤椅
xiejie0802 发表于 2011-11-29 11:59:11 |只看作者 |坛友微信交流群
我觉得应该算一方面,因为就企业而言,一个是资本操作面,业务流程;另一个就是人员配置方面,人力资源战略是支持企业战略很重要的一部分。人力资源战略应该和企业战略配合
已有 1 人评分论坛币 收起 理由
guo.bailing + 10 热心帮助其他会员

总评分: 论坛币 + 10   查看全部评分

使用道具

板凳
伊莎贝拉11 发表于 2011-11-29 12:02:38 |只看作者 |坛友微信交流群
要从不同的角度去看!!

使用道具

报纸
foxalife 发表于 2011-11-29 18:16:22 |只看作者 |坛友微信交流群
当然是企业评价的一部分。人财物,最基本的企业构成要素。

使用道具

地板
べ紫莫 发表于 2011-11-29 19:35:09 |只看作者 |坛友微信交流群
学无VS止境 发表于 2011-11-29 11:35
看你怎么样论述了,你要从客观者的角度去论述,应该算评价,如果从公司本身角度应该不是吧
thank U~~~~~~~

使用道具

7
sfj2cT5Y 发表于 2011-12-10 05:49:59 |只看作者 |坛友微信交流群
有点意思。。。

使用道具

8
dUDA4268 发表于 2011-12-10 20:19:24 |只看作者 |坛友微信交流群
想法很好!

使用道具

9
邓凤芝 发表于 2011-12-11 01:54:15 |只看作者 |坛友微信交流群
看看

使用道具

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
加JingGuanBbs
拉您进交流群

京ICP备16021002-2号 京B2-20170662号 京公网安备 11010802022788号 论坛法律顾问:王进律师 知识产权保护声明   免责及隐私声明

GMT+8, 2024-4-28 13:26