员工守则及工作规范

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员工守那么及工作标准
无法规不成方圆，每个企业都会有自己的〔规章制度〕。为了使本公司员工更好的遵守公司管理制度，下面是我给大家整理的员工守那么及工作标准，欢送大家借鉴与参考，确定对大家有所关怀。
员工守那么及工作标准1
第一条本公司员工均应遵守以下规定
(一)准时上下班，对所担负的工作争取时效，不拖延不积压。
(二)听从上级指挥，如有不同看法，应动听相告或以书面陈述，一经上级主管确定，应马上遵照执行。
(三)尽忠职守，保守业务上的隐秘。
(四)疼惜本公司财物，不铺张，不化公为私。
(五)遵守公司一切规章及工作守那么。
(六)保持公司信誉，不作任何有损公司信誉的行为。
(七)留意本身品德修养，切戒不良嗜好。
(八)不私自经营与公司业务有关的商业或兼任公司以外的职业。
(九)待人接物要看法谦和，以争取同仁及顾客的合作。
(十)严谨操守，不得收受与公司业务有关人士或行号的馈赠、贿赂或向其挪借款项。
其次条本公司员工因过失或有意致公司患病损害时，应负赔偿责任。
第三条员工每是工作8小时，星期六、日及纪念日休假。如因工作需要，可依据政府有关规定适当延长工作时间，所延长时数为加班，可给加班费或补休 ...

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关键词：工作规范 公司业务 管理制度 公司管理 赔偿责任