2020年业务员薪酬激励方案

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业务员薪酬激励方案
为激励市场部业务员更好地完成销售任务，提高销售业绩，提升本公司市场占有率，那么要制定怎么样的一个激励方案呢？
一、工资待遇执行办法
(一)业务人员执行工资及业务提成制度，月结月清
;(二)基本工资部分按公司已经公布及执行的标准执行
;(三)业务提成办法：
01，办公人员、业务销售、业务管理两部分工作均可享受业务提成
;02，百分比提成的原则：
(01)
办公人员提成办法：
A、独立完成谈判的
;独立找到客户、由公司协助其谈判及完成的
;受公司委托独立完成的
;以上三种情况下，业务经办人可享受所办业务的纯利润
(扣除电话本成本和税费用
)的30%提成;B、由公司安排或受公司委托完成业务的经办人享受所办业务的纯利润
(扣除电话本成本和税费用
)的30%提成;C、在公司内接单，完成业务的，经办人享受业务金额的
10%。;(02)
业务销售的
30%提成办法：
A、业务员经办业务时可享受业务提成，其余人员不享受
;B、根据广告单或合同的签
字情况，由业务经理统计相关业务量及，相关业务经办人可享受
30%的销售毛利
(扣除电话本成本和税费用
)提成;(03)
业务管理的
10 ...

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关键词：薪酬激励 激励方案 业务员 市场占有率 业务人员