第七章组织行为学冲突管理-PPT

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第七章组织行为学冲突管理
第七章 冲突管理
冲突种类对冲突得态度冲突得层面罗宾斯得冲突过程分析冲突管理得方法中国文化背景下得冲突管理
第七章 冲突管理
冲突得种类
冲突(Conflict):当一方感觉到自己得利益受到另一方得反对或消极影响得过程。客观性主观知觉性二重性程度性

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关键词：组织行为学 组织行为 冲突管理 ppt 行为学