安全作业证管理制度

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安全作业证管理制度
为了规范公司安全作业证管理，促进安全工作持续稳定
开展，结合本公司实际，特制订本
1、适用范围
本制度适用于公司所有员工的安全作业证管理工作
2、职责部门
人力资源部：负责作业人员的安全培训和安全作业证审
核工作安全指挥中心：负责安全作业证的签发、监督工作
3、发放范围
3.1、安全作业证是员工独立作业的资格凭证，其发
放范围限于企业直接从事独立作业的作业人员。
3.2、安全作业证发给经过教育培训期满后，有一定
的生产理论知识，具备安全操作技能，能独立从事某项生产
活动的员工。
3.3、特种作业人员，除去的特种作业人员操作证外，
还必须有本企业的安全作业证。
4、安全作业证的发放
4.1、全公司生产岗位作业人员，实行资格培训持证上岗
制度。4.2、新入公司的职工必须经过岗前公司、车间、班组三
级培训，公司级安全培训由安全指挥中心和人力资源部负责，
车间级培训由车间或部门负责，班组级培训由所在班组班长
负责，考核合格后由安全指挥中心发放持证上岗证，方可上
岗。4.3、职工发生工作调动或所在工种技术设备和工艺发
生重大变化等情况下都应进行重新培训，并坚持“先培训、
后上 ...

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关键词：管理制度 人力资源部 人力资源 理论知识 公司生产