餐饮业培训
培训要求
认识培训意义,培养学习兴趣领导重视支持,做好组织工作运用培训艺术,掌握授课技巧增加实践课程,鼓励自己动手加强考核评估,正负激励挂钩
餐厅以什么为本?
物为本、钱为本?人为本、能为本!价值取决于才能,才能取决于学习
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楼主: W160730202752Fy
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[学习资料] 餐饮业培训 |
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