激励篇情绪管理
前 言
1、不能没有工作的乐趣。工作不是为了生存,而是要把个人的生活赋予意义,使自己的生命赋予光彩。2、不要忽视成功的代价。成功人物的共同特性就是他们对工作的热情和执著。3、做工作的主人。追求财富常会失望,追求权力常会落空,追求工作的乐趣会象追求知识和健康一样。4、优质人生。在财富与欲望之间取得平衡,活得快乐比活得富裕更重要。
现代企业的五种人:自燃性: 自已主动去做他燃性: 希望上司或其他人能经常点拨选燃性: 根据自己的情绪,时干时不干不燃性: 面对自己的工作不喜欢,不想干消燃性: 别人都忘记了你的存在


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