新员工入职须知范文

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新员工入职须知范文
首先，欢迎您加入本公司，为了能让您有一个更好的工作环境，使我们的合作轻松愉快，请您仔细阅读本公司有关规定：
1、新入职的员工必须完整的填写好《员工登记表》，出示所有有效证件原件交验，并将
___的复印件及彩色照片四张前来办理报到手续，新员工必须保证向公司提交的所有证件及资料等均真实有效，否则公司可随时解除劳动关系，并追究相关经济法律责任。
2、已仔细阅读公司清洁部《行为规范准则》、《入离职制度》、《考勤制度》、《薪酬制度》、《奖惩制度（劳动纪律）》、《宿舍管理制度》，并愿意遵守以上规章和制度。
3、新入职员工根据公司管理规定，有
7天的观察期，
7天之内（含）离职不计薪资
,7天之内被辞退，计算后
4天薪资；上班
7天之后未满一个月离职或被辞退者，扣除
3天工资；上班满一个月者，计满月薪资。
4、员工食宿由公司。伙食提供是中餐和晚餐，餐盒员工自带，早餐由员工自理，因工作需要而无法返回食堂就餐时，公司提供
7元/餐的餐补；住宿是集体宿舍，床上用品和个人洗漱、卫生用品由员工自带。
5、凡已入职的员工，在
7天观察期过后，试用期内辞职的必须提前
7天提交书面辞职申请报告， ...

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关键词：新员工 管理制度 公司管理 床上用品 劳动纪律