公司内部内部微信群管理办法

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为更好的利用现代化网络信息技术
、加强沟通联络
、提高办公效率
，结合我司实际情况
，特制定《
XXXX
内部微信群管理办法》具体办法如下
:公司微信群
是以建立管理者之间、员工之间及管理者与员工之间的互动，让企业信息上下贯通为目的，用于工作交流和任务部署
等工作群体
，是工作交流、情况通报、问题研究、经验介绍、进展汇报等事项的平台。
1、微信群名：
XXXX
团队2、成员：
公司全体人员必须加入本群。
3、所有成员在进入本微信群后，一律以“部门
+姓名”为群昵称。具体操作步骤:进入微信群后，点击屏幕右上角的图标，在打开的菜单中选择“
我在本群的昵称
”进行修改即可。
1、微信群创建人参与该微信群的日常维护和管理监督工作，及时做好群成员的加入、移出等工作。
2、微信群应明确专人管理微信群内容，负责微信群的日常维护和管理工作，包括群成员实名制
、群中发言信息管理、群内交办事项督办等工作
,微信群管理员一般由办公室人员担.
加入群组后一律使用真实姓名,并相互提醒，相互监督。
发现有无关人员进入群组后,及时联系群组创建人或管理员.
严格自律，注重言行，不得发布与国家的法律、法规、制度、政策相 ...

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请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

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关键词：管理办法 微信群 日常维护 工作交流 经验介绍