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区域经理的岗位职责
一、区域经理岗位目的
：　　全面负责市场开发
，公关策划
,品牌推广
,关键客源的组织
.执行及编写营运手册标准化管理
,营运过程督导等工作
，充分调动和发挥经营部门的积极性
，实现公司对经营运做的统一规范管理
.　　职责一　　根据上级对区域分店近期和远期目标
,财务预算要求
,组织编写营销计划方案
，并实施.　　任务：　　1。组织制定年度
,季度,季节性个分店营销计划
,组织重要公关营销
，品牌推广活动实施方案及预算
，提交总部审批
.　　2.按总部要求并结合当地市场策划营销宣传活动
,指导各分店个性化营销
,在当地宣传公司理念
，树立公司形象
.　　3。组织编写营销效果分析报告
，向上级报告
.　　4。每周组持市场营销动态分析会
，根据市场竞争发展状况等提出改进方案及实施
，拟订营销计划
，调整方案上报总公司审批
.　　5。与当地新闻
,媒体,政府机关建立良好关系
，组织和参与各类公关活动
,将分店在当地的形象宣传
。并保持和建立与各经济组织的关系
.　　职责二　　管理和维护公司重要客户关系
　　任务:　　1.依照（客户各级管理法则
）建立重要客户挡案
.　　2 ...

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关键词：岗位职责 标准化管理 营销计划 品牌推广 动态分析