楼主: fsaasdfs~
137 0

[学习资料] 收费站工作个人年度总结 [推广有奖]

  • 0关注
  • 10粉丝

已卖:2197份资源
好评率:99%
商家信誉:一般

博士生

22%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
350 个
通用积分
2859.5378
学术水平
6 点
热心指数
6 点
信用等级
5 点
经验
-6152 点
帖子
0
精华
0
在线时间
529 小时
注册时间
2012-8-29
最后登录
2026-3-1

楼主
fsaasdfs~ 发表于 2025-2-16 14:33:51 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
收费站工作个人年度总结
  每次经过收费站都对收费员感到好奇。怎么招聘的?工作内容和状态是什么?待遇好不好?危不危险?下面是找总结网小编整理的收费站工作个人年度总结,欢迎阅读!
  收费站工作个人年度总结【一】一、收费工作为中心,续创佳绩
  XXXX年共完成收费额1459万元,XXXX年结至12月5日共完成收费额15689290元,比去年同期增长了26%,有望提前完成全年的收费任务。
  二、加强班子建设,严格管理
  XXXX年,面对保津处创新工程的新要求、新任务。我们注重班子建设,搞好团结。树立“站兴我荣,站衰我耻”的主人翁思想。坚持一切从大局出发,互相理解,互相帮助,互相支持,在工作和生活中“讲团结、讲奉献、讲作为”,大兴团结进取之风。
  在强化内部管理方面,以抓制度落实为突破口。将工作分为收费运营、后勤管理两大部分,明确分工,保证各部门工作高效快捷的开展。参照《保津高速公路管理制度汇编》,结合站内实际情况,制定了“班长负责制”、“违规离岗制”、“内务管理制度”、“学习制度”、“安全管理制”等制度,使站内职工时刻处于监督之下,杜绝违纪现象发生。
  三、抓好行风建设,提高服务 ...
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:年度总结 收费站 管理制度 实际情况 内部管理

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
扫码
拉您进交流群
GMT+8, 2026-3-5 22:13