分配制度改革，最须变革的是初次分配对劳动的不公！

我也只是懂一点皮毛，赐教谈不上，只是自己平时喜欢思考一些社会问题，然后分析一下根源。我也看过效益与公平方面的资料，总体来说，我也不认为两者是对立的，甚至到合理的程度还有可能是相互促进的。可是，个人认为，现在的政策追逐的不是公民利益的最大化，而是更多的关注工业及高新技术产业与西方国家的差距，差距减小，则认为效率提高，反之，则认为降低。而对于发展中国家来说，这些产业并不具有比较优势，也就是说国家要给这些产业开“绿灯”，从而缩小与西方国家的差距，也就是所谓效率，然而这势必会以损害大多数公民特别是农民的利益为代价，也就是我们所关注的公平问题。这样也就把“效率”与公平对立起来了。至于初次分配，个人认为要提高劳动报酬率，首先就要真正打破二元格局，使劳动力自由流动，让劳动力自己去选择最优的去处，这样就会给劳动报酬率过低的产业产生压力，促使他们进行调整。而目前却没有哪个城市有这方面的考虑，上年深圳甚至强制驱逐“高危”人员，这实在让人感到无奈。还有就是发展劳动密集型产业，去吸收多余的劳动力，而不能过度追求资本密集型产业的超越式发展。暂时就想到这些，以后多多交流。

还有一点，我的这个想法并没有理论支撑，是我的直觉：就是大家一致关注的劳动报酬率跟不上劳动生产率的提高，是不是因为我国现阶段的劳动生产率的提高主要还是依附于生产技术的提高，而非劳动力本身质量的提高，而生产技术的提高产生的收益很自然的转化为企业利润。您对这有什么看法？

我也看过效益与公平方面的资料，总体来说，我也不认为两者是对立的，甚至到合理的程度还有可能是相互促进的。
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赞成这个“总体”的观点！
初次分配的基本矛盾是劳资所得矛盾。解决初次分配不公，应着眼于分“蛋糕”的分法——规矩——制度。

初次分配旧的、也是现行的“分法”劳资所得图示：

对本板块的一点期望：

希望“劳动经济学”成为真正的“劳动的政治经济学”，而不是挂着“劳动经济学”旗号的“资本的政治经济学”。