时代光华--如何打造高绩效团队----课后测试20140223

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

如何打造高绩效团队
关闭1234窗体顶端
课后测试
如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。
测试成绩：
66.67
分。 恭喜您顺利通过考试！
单选题1. SMART原则，作为制定目标的黄金原则，S是指
√A可接受性
B明确性C实际性D时限性正确答案：
B2. 在团队管理中，有关计划的说法不正确的是
√A计划是控制的依据
B计划是促进团队精神的渠道
C好的计划会提高目标完成的可能性
D计划并非控制的依据
正确答案：
D3. 以下关于团队角色说法不正确的是
√A没有协调者的团队领导力会削弱
B没有实干者的团队显得比较乱
C没有监督者的团队会大起大落
D没有协调者的团队领导力会加强
正确答案：
D4. 积极聆听的技巧不包括
√A问封闭式的问题
B保持沉默
C重复对方的话
D说出我的理解
正确答案：
A5. 下列哪一项不符合有效表达的原则
√A对事不对人
B多提主张少提建议
C让对方理解自己的意思
D充分发挥语言的魅力
正确答案：
B6. 召开团队会议中，如果出现意见分歧我们应该
√A回避对立
B演化为人际关系的对立
C建议休息
D拒绝参考第三方意见
正确答案：
C ...

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：时代光华 高绩效 smart 正确答案 团队领导