激励的理论和实践
一、激励的概念
激励的定义:通过高水平的努力实现组织目标的意愿,而这种努力以能够满足个体的某些需要为条件激励的过程:未满足的需要→紧张→动机→目标行为→目标→需要满足→紧张解除激励与动机:激发动机;端正动机方向;强化动机;使动机持久
二、激励的理论
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楼主: 打了个飞的
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[课件与资料] 激励的理论和实践 |
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