德国企业培训的启示
——从企业角度看德国的双元制培训
德国是世界上最早进行职业教育的国家,其成熟的职业教育体制被誉为德国经济发展的“秘密武器”.
双元制是德国职业教育的主要形式,
以往谈到双元制,往往是
从学校的角度,把它看作一种办学制度,实际上
在双元制教育中
起主导作用
是企业,站在企业的
角度观察双元制,会给
行业的教育培训工作带来一些新
思路.一、双元制教育实质上是企业的岗前培训
双元制”,德文“Dua1Systme
”一词.所谓“双元制"职业教育
,是指学生既在企业里接受职业技能的培训
,提高实践操作能力
,又在职业学校接受专业理论和文化知识教育的教育模式
,是一种将企业与学校、理论知识与实践技能紧密结合
,以培养高水平的专业技术工人为目标的职业教育制度。
双元制是一种国家立法支持、校企合作共建的
教育培训
制度,即由企业和学校共同担负培养人才的任务,按照企业对人才的要求组织教学和岗位培训.
学生首先要与企业签订职业教育合同
,明确职业教育的形式、内容、期限等事项以及双方的权利义务。职业教育合同经相关行业协会备案生效后即确立了双方的职业教育法律关系。学生之后以企业学徒的身份分 ...


雷达卡


京公网安备 11010802022788号







