人事管理系统的数据库设计(精品文档)-共20页

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东方学院

   实 验（实训）报 告

项 目 名 称  人事管理系统数据库分析与设计
所属课程名称   数据库原理及应用
项 目 类 型  设计、综合型
实验(实训)日期  2010.11.24—2010.12.15

班  级   信息 1 班
学  号   0820400115 ，0820400116
姓  名   陈文军    潘炜剑
指导教师    严素蓉


           1
     人事管理系统的数据库设计

1 需求分析
1.1 功能与信息要求
  通过对现行人事管理系统的调查，明确了人事管理系统由档案管理、职务调动管理、奖惩管理、考勤
管理、工资管理、请销假管理组成。 系统功能的主要描述如下。
（1）员工档案管理
1）对公司里所有员工进行统一编号；将每一位员工的信息保存在员工档案记录中。
2）对新聘用的员工，将其信息加入到员工档案记录中；对于解聘的员工，将其信息从员工档案记录中
   删除。
3）当员工的信息发生变动时，修改员工档案记录中相应的属性。
（2）员工职务调动管理
  对公司里所有员工的职务记录进行统一编号；登记员工调动前后的具体职务，以 ...

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关键词：数据库设计 管理系统 人事管理 管理系 数据库