楼主: 打了个飞的
78 0

[学习资料] 如何规避ERP选型风险评估 [推广有奖]

  • 0关注
  • 25粉丝

已卖:7820份资源
好评率:99%
商家信誉:一般

院士

91%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
3465 个
通用积分
5009.5062
学术水平
8 点
热心指数
9 点
信用等级
8 点
经验
18119 点
帖子
2104
精华
0
在线时间
1422 小时
注册时间
2024-5-25
最后登录
2026-3-5

楼主
打了个飞的 在职认证  发表于 2025-5-19 11:33:25 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
如何规避 ERP 选型风险评估
企业实施 ERP 系统是效益与风险并存。只有正确认识风险,控制
风险,进而降低风险,才能成功实施 ERP 系统,充分享受 ERP 系统给
企业带来的巨大效益。那么企业如何规避 ERP 选型风险评估呢?
  评估:实施 ERP 的过程需要评估
  首先,设立 ERP 软件评估小组用运现代管理理念
  该组织应包括企高层决策人员、一线的管理人员、CIO、咨询顾
问等。
  参与选型的管理人员要具有代表性,要覆盖企业将要使用 ERP
软件的各部门。
  在这里特别要注意的是,企业的 CIO 们不单单是该项目的技
术,更重要的是他们必须参与 GS 的决策,如果企业的最高层领导不关
心此事,这样会产生偏差,选定的软件也不会被全体人员所接受。
  实施 EPR 项目的过程,要用现代管理理念,对企业传统的、落
后的、不适应市场需求的管理思想,管理模式的一种脱胎换骨的革新和
再造。对企业的管理权限,管理职能,管理方法,管理效果都将进行根
本性的变革。它涉及到诸如权力、职位、利益等方方面面的重新再分
配。诸多的 ERP 失败案例,根本的原因在于企业旧有组织模式,未能
随 ...
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:风险评估 ERP 管理人员 管理理念 管理方法

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
扫码
拉您进交流群
GMT+8, 2026-3-6 12:02