劳动防护用品发放制度

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一、劳动防护用品的使用规定
(一)根本要求
1．使用单位应建立健全劳动防护用品的购置、验收、保管、发放、使用、更换、报废等治理制度；并应根据劳动防护用品的使用要求，在使用前对其防护功能进展必要的检查。
2．使用单位应到定点经营单位或生产企业购置特种劳动防护用品。购置的劳动防护用品须经本单位的安全技术部门验收。
3．使用单位没有按国家规定为劳动者供应必要的劳动防护用品的，按劳动部《违反{中华人民共和国劳动法)行政惩罚方法》(劳部发[1994]532号)有关条款惩罚；构成犯罪的，由司法部门依法追究有关人员的刑事责任。
4．使用劳动防护用品的单位(以下简称使用单位)应为劳动者免费供应符合国家规定的劳动防护用品。
使用单位不得以货币或其他物品替代应当配备的劳动防护用品。
5．使用单位应训练本单位劳动者根据劳动防护用品使用规章和防护要求正确使用劳动防护用品。
(二)留意事项
1．特种劳动防护用品在配备中的留意事项
国家对特种劳动防护用品实施安全生产许可证制度。用人单位选购、配备和使用的特种劳动防护用品必需具有安全生产许可证、产品合格证和安全鉴定证。
用人单位应建立和健全劳动防护用品的选购、验收、 ...

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关键词：中华人民共和国 生产许可证 安全生产 用人单位 司法部门