北京师范大学2021年9月《战略人力资源管理》作业考核试题及答案参考9

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北京师范大学2021年9月《战略人力资源管理》作业考核试题及答案参考
1.企业的资源关注的企业内部能力问题，包括( )。
A.人力资源
B.资本资源
C.政府资源
参考答案：ABC
2.组织中管理者的主要职能有( )。
A.规划
B.组织
C.任用
D.领导
参考答案：ABCD
3.考虑如何处理员工与组织(管理层)之间的关系，是人力资源管理内容与活动。( )
A.正确
B.错误
参考答案：A
4.员工在组织中的职业周期可以划分为( )阶段。
A.开拓
B.奠定
C.保持
D.下降
参考答案：ABCD
5.DICS个性测验围绕个体四个方面的主导特质来测量，它们包括( )。
A.D支配性
B.I影响性
C.S稳定性
D.C服从性
参考答案：ABCD
6.工作丰富化的途径与方式包括组成自然的工作群体，以及增加发展与学习的机会。( )
A.正确
B.错误
参考答案：A
7.人力资源管理的产生和发展的过程划分为( )阶段。
A.手工艺制度阶段
B.科学管理阶段
C.人际关系运动阶段
D.组织科学-人力资源方法阶段
参考答案：ABCD
8.对员工绩效结果的评价方法与工具包括( )。
A.人才评价中 ...

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关键词：北京师范大学 战略人力资源 人力资源管理 北京师范 人力资源

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