分公司经理岗位规范
2.1.1
责任范围
2.1.1.1
负责分公司有关企业管理方面的规章管理制度
的编制,制定经营管理考核办法,贯彻落实经营管理制度及考核办法。
2.1.1.2
负责分公司年度经营指标的预算、核定工作,负责内部生产经营报表的编制和内部经营分析,并对各单位经营指标完成情况进行考核。
2.1.1.3
负责指导下级单位的核算业务。
2.1.1.4
负责工程预算的编制、审核工作。
2.1.1.5
负责全分公司合同档案的建立及管理,对合同进行合法性的审查。
2.1.1.6
负责全分公司各项计划的编制工作。
2.1.1.7
负责编制分公司生产经营的统计报表,并上报总公司。
2.1.2
岗位标准
2.1.2.1
岗位技能
2.1.2.1.1
精通工业企业生产管理、行政管理学专业知识。
2.1.2.1.2
了解采矿、地质、机械工程基础知识和会计学原理等相关专业知识
。2.1.2.1.3具备
一定的决策、组织、沟通交流能力;具备
较强的社会交往能力和语言文字表达能力。
2.1.2.2
工作内容与要求
2.1.2.2.1
在总公司的带领下
,负责分公司企业管理、合同管理、工程预算管理工作 ...


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