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职业健康档案管理制度制要点及范例
1、编制要点
（1）明确职业健康档案管理制度目的、依据。
（2）明确从业人员职业健康档案工作的负责部门、责任人。
（3）明确从业人员职业健康档案的文件、资料及有关记录。
（4）按照相关规定
明确从业人员职业健康监护档案的妥善留档保存期限。
（5）明确从业人员离开生产经营单位时，索取本人职业健康监护档案的有关规定。
2、范例职业健康档案管理制度
职业卫生档案是职业病防治过程的真实记录和反映，也是行政执法部门行政执法的重要参考依据。为保护员工健康，加强职业健康监督管理，根据《职业病防治法》、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》等法律法规的要求，结合企业的实际
情况特制定本项制度
。1、职业卫生档案包括：
（1）职业病危害防治责任制、组织机构设置文件，主要负责人、职业卫生管理人员任命与资质文件；
（2）职业卫生管理规章管理制度
、操作章程
；（3）工作场所职业病危害因素种类清单、岗位分布及作业人员接触情况等资料；
（4）职业病防护设施、应急救援设施基本信息，及其配备
使用、维护、检测、修理
与更换等记录；
（5）工作场所职业病危害因素检测、评价记录与结论；
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京公网安备 11010802022788号
