南开大学2021年9月《领导学》作业考核试题及答案参考16

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南开大学2021年9月《领导学》作业考核试题及答案参考
1.尤克尔区分的组织变革所要达到的不同目标以及相应的变革方式是( )。
A.改变组织成员的价值与态度
B.改变工作的角色、互动的类型、绩效的标准和奖励的条件
C.改变过去用于工作或支持关键工作行为的技术
D.改变竞争策略
参考答案：ABCD
2.弗莱希曼和哈里斯的研究结论认为领导者行为和员工的不满及人员流动之间有重要的关系。( )
A.错误
B.正确
参考答案：B
3.领导者的职位权力资源，是由组织的制度来规定的。( )
领导者的职位权力资源，是由组织的制度来规定的。( )
A.正确
B.错误
参考答案：B
4.正确处理社会主义领导者与被领导者矛盾的基本方法是( )。
A.实事求是方法
B.理论联系实际方法
C.群众路线方法
D.批评与自我批评方法
参考答案：D
5.凯茨提出了三大管理技能，不包括( )。
A.表达技能
B.技术技能
C.人际关系技能
D.观念技能
参考答案：A
6.管理系统的构成要素有哪些?
参考答案：答：1管理目标2)管理主体3)管理对象4)管理机制与方法5)管理环境
7.领导现象只在上下级的这个关系中存在。( ...

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关键词：南开大学 领导学 参考答案 人际关系 ABCD

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