强化“人人都是通风员”工作-提高矿井安全管理水平

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强化“人人都是通风员
”工作提高矿井安全管理水平
2022年
我矿在同煤集团地煤公司正确带领
下，以践行
“人人都是通风员
”安全工作体系为主线条
，强化“人人都是通风员
”安全准入，强化班组建设、强化安全培训、强化安全考核奖罚，同时结合
“六化一落实
”的模式，全力创建零事故现场，打造零事故环境，通过认真落实
“人人都是通风员
”长效机制和精细化管理，我矿安全管理水平得到了全面提升，尤其是
新一届领导班子深化改革、不断创新、科学决策、准确定位，经过半年对场面和井下的综合大治理，大发展，我矿发生了翻天覆地的变化，矿山面貌一新，各项指标完成创建矿最高水平，实践证明只有普及做实
“人人都是通风员
”工作，矿井才会安全平稳
发展，只有深化
“人人都是通风员
”安全工作，同煤才会做大做强，广大员工才会得到实惠，回顾我矿
“人人都是通风员
”工作，现总结如下：
一、强势渗透
“人人都是通风员
”理念，实现员工
“要我安全
”变“我要安全
”1、2022年
集团公司董事长、党委书记吴永平首次提出
“人人都是通风员
”理念，经过五年的实践、创新、拓展、延伸，我矿逐步形成了以
“人人都是通风员
”为核 ...

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关键词：安全管理 管理水平 精细化管理 准确定位 做大做强