培训档案管理制度
为进一步推进我司
培训档案管理工作标准化
、制度化和科学化,根据长治公司要求,结合实际情况,特制定本项制度
。1.培训档案分为:教学档案、培训档案及员工一人一档,各类档案要分类存放。
2.培训科指定专人进行负责
管理档案,队组学习培训档案由队组负责培训的人员负责管理。
3.培训档案内容
3.1.
教学档案
(1)上级颁发的各类培训教学文件及培训教育材料
;(2)各项培训教学管理制度、教学计划、会议记录、教学调查表、工作总结、培训试卷等
3.2.
培训档案
(1)举办的各种培训资料(含外出培训):培训通知、学员名册、签到表、培训登记表、培训效果评估表;
(2)学员培训档案(学员个人受培训的记录);
(3)证书及花名册。
3.3.
员工一人一档
(1)所有员工
个人培训情况;
(2)学员个人培训信息表、身份证复印件、上岗证复印件、学历职称复印件等。
4.各培训人员都要将各种材料及时上交,归档以便保存,凡经审核的归档材料,任何人不允许私自
涂改。5.各期培训学员培训资料,都要统一存入培训档案,按明码顺序分类存放,摆放整齐,存放处有防火、防盗、防潮、防尘、防光、防霉、防鼠咬等 ...


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