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雷达卡
清洁生产培训制度
1、目的：
1.1使员工对清洁生产都有所了解。
1.2为员工参与清洁生产打下基础。
2、适用范围：
XXX3、执行部门：
生产技术科。
4、新员工的培训
4.1新进公司的员工
培训内容为清洁生产基本知识，包括清洁生产的发展、清洁生产与企业、清洁生产的意义等等。
4.2新员工在培训后，由安环组或工作部门组织考核。考核的方法为闭卷答卷。
4.3考核成绩分为优秀、良好、及格和不及格
4种。4.4经过清洁生产考核的新员工才作为合格标准
新员工，达到上岗的要求。
5.班组长的培训
5.1未经过培训
的班组长在上岗之前必须经过清洁生产管理知识的培训，具体有原始数据的记录与整理、数据分析方法、清洁生产方案提出方法、从
8个生产要素降低成本和减少废物。
5.2 日常性工作
记录情况作为班组长考核的方式。
5.3多次发现日常记录不符合清洁生产要求，又不改正者，将按不合格者处理。
6、职能组督察和车间主管的培训
6.1 未经过培训
的职能组督察和车间主管在上岗之前
必须进行清洁生产技能的培训。主要内容有清洁生产审核流程、清
洁生产方案的确定以及可行性分析。
6.2考核职能组督察或车间主管 ...
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