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雷达卡
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本附件包括：- 人力资源管理.ppt
人力资源管理
重新认识管理问题 管理者需要思考并重点解决的问题
1、人为什么要工作？
2、人在什么情况下才积极工作？
3、怎样使人积极工作？
4、企业为什么要雇佣人？
5、员工与企业是什么关系？
6、什么人应该重用？
7、什么人应该慎用？
8、什么人应该下岗？
9、什么人应该换岗？
10 、什么人应该培训？
11、什么人应该重点激励？
12、上述各种人员怎么确定、谁来确定？
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楼主: MEI眼泪
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[资料分享] [下载]实施现代人力资源管理 |
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已卖：58173份资源 巨擘 0%
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