[求职与职场] 悼念: 北京交通大学王正道教授坠楼身亡 [推广有奖]

31楼

冰族王子 发表于 2012-10-21 03:11:05

真的没必要吧

天道酬勤

32楼

songlinjl 发表于 2012-10-21 04:31:16

咋的啦？

加关注串个门加好友发消息 5关注 47粉丝禁止访问 ... sunpj031 当前离线阅读权限 0 威望 1 级论坛币 9569 个通用积分 18.6358 学术水平 142 点热心指数 259 点信用等级 153 点经验 194357 点帖子 5327 精华 1 在线时间 5253 小时注册时间 2012-1-14 最后登录 2019-8-6 雷达卡	33楼 sunpj031 发表于 2012-10-21 04:53:13 提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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34楼

wlou69 发表于 2012-10-21 06:40:26

应该不会是工作压力大的原因吧

35楼

shufe_emily 发表于 2012-10-21 06:46:34

这么年轻的教授，这么厉害的牛人，在外人看来应该是成功的典范啊。好可惜。

36楼

wlou64 发表于 2012-10-21 06:49:13

太可惜了。

37楼

lixiuju 发表于 2012-10-21 07:07:43

悲哀，遇到这样的情况，大家都会认为是压力太大。那么一个学者到底是什么压力能够摧垮他呢？学术压力？我个人认为如果单纯的学术压力，一个学者一定是乐于应对。看了一下王教授的简历，是什么副所长，这就有可能是体制的压力。我个人体会，现在领导所谓重视人才，把一些业务强的都提拔到“副领导”岗位上，这些人干活又认真，又顾及脸面，不糊弄，关键是还显得领导重视人才，其实现在的体制下，这样的副职最难干。什么活都要干，一方面是学术不能落后了，另一方面知识分子最不擅长的所谓人情事故也要应付，谁让你是领导呢？体制不健全，很多工作没有常态化，规范化，领导一句话，下面的要跑断腿都要干出来，经常是干出来了，领导又想别的了，你的这些努力都过期了，领导还嫌你没有。就是这种琐事，真的让学者领导们痛不欲生，因为这种领导随便决策，跟风，没完没了，没有期限。而大多数中国学者还有“学而优则仕”的观念，一旦当上个什么院长，所长之类的，又不好意思辞职，就这样担着，时间长了人就不正常了。这是我的推测，不一定正确，但是我的真实体会。