给刚入行的小朋友些希望

回复 ＠江雨潇潇

1。是总公司
2。日常工作无非是定价，评估，BP等等
3。只有财险分公司一般会配精算，主要应该还是以评估为主
4。分公司略有难度，原因不是个人，是分公司费用本身要比总公司紧张的多。但是尽快考出ACAS或者FCAS，就很有机会调到总部或者跳槽。环境是一方面的问题，但是个人努力是决定因素。
5。如果你问我200W－300W是不是只有那批人才有的机会，我会说是。但是45W而已。正常的FELLOW＋6－8年工作经验的价格。甚至100W也不是没有机会
6。再保险，中等规模的寿险公司，财险中的平安，太平都是可以甚至超过的。

回复很快！

再请教一个问题，之前小弟发表过拙见：
打个比喻，你去澳门赌场，3个人赌2w元，一张赌桌只需要两个工作人员
即使你变成5个人赌200w，一张赌桌也仅仅需要两个工作人员
评估的人也是，即使公司业务量增加，评估人员也无需增加的。而保险公司数量说实在的也不会过多增加（在保险市场未开放的情况下）
只有产品管制放松，才需要更多的精算人员。
楼主对精算人员未来岗位的增量有什么看法？

江雨潇潇 发表于 2013-7-1 10:23
回复很快！

再请教一个问题，之前小弟发表过拙见：

回复快是因为今天说我账户过期了，IT还没来。看来被开除了。555555

5个人赌200W的时候，就不是在大厅里百家乐那么简单，应该会有单独的房间，以及其他的服务人员。因此2个人是不够的：）

保险行业同样是这样，随着主体增多，监管要求的增加。必然需要更多的评估人员，现在还是SI 到了SII就需要大把熟悉相关模型的人。因此在产品监管尚未放开的情况下，还是有需求潜力的。中国的偿二代一直在大踏步的前进。如果产品监管再放松一些。需求还会放大。

江雨潇潇 发表于 2013-7-1 10:23
回复很快！

再请教一个问题，之前小弟发表过拙见：

帖子审核中。。。

精算不是人人都可以涉足的，像我，能按按计算器计算还行，精算太玄

不懂

同意楼主大神，我工作3年，做再保险，收入和楼主所说的差不多。
精算师的收入差别的确比较大，这和很多因素有关，但越到最后，个人的因素比重就越大。
既然有决心通过一连串通过率只有30%-50%的考试，拿到fellow，应该也有决心锻炼自己，成为精算师里能力较强的那一梯队吧

精算很吃香啊

addnox 发表于 2013-7-1 10:51
同意楼主大神，我工作3年，做再保险，收入和楼主所说的差不多。
精算师的收入差别的确比较大，这和很多因素 ...

财险的再保精算收入确实不错。还是那句话，统计规律和结果在个人体上是失效的。尽早考出FELLOW，段炼沟通能力是正途。

BTW：这位兄弟在哪个RE啊