第一,很多人会说照着欧美的趋势,还得N久才会真正出现银行业的离职潮,这点不能同意,我觉得改革以来,中国在各领域的进展速度都比较快,有的还会很快,纯属个人猜测银行离职潮可能用不了十年
第二,再怎么发展,银行真正的“人才”还是稀缺的,就像半泽直树那种(哈哈,开个玩笑),不过靠银行职位混饭的小职员恐怕不可避免要再就业了,低级体力劳动不可能再拿那么高薪水,并且由于以前的扩张,很可能会有一大部分人很惨,所以关键看个人的素质和努力吧
第三,未来银行真正“人才”的待遇水平相比于其他行业有可能会进一步提升,使得银行对真正的“人才”更具吸引力,其实某种程度上会类似于国企改革,虽然曾经下岗一片,但是现在就是从待遇上看,国企也绝对是很有吸引力的地方。虽然没有考察过,但一直觉得国外银行(至少是金融行业)应该一直都很有吸引力吧,金融危机后感觉是由于还没缓过来,所以这几年才貌私有楼主说的“流动趋势”


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